Reconnaissance des acquis et des compétences

La reconnaissance des acquis et des compétences (RAC) constitue un tremplin pour tout adulte qui souhaite poursuivre ses études, trouver du travail ou avoir une promotion. La RAC s'appuie sur le principe qu'une personne a droit à la reconnaissance sociale de ses acquis et de ses compétences dès qu'elle fournit la preuve qu'elle les possède. De plus, grâce à la RAC, une personne n'a pas à réapprendre ce qu'elle sait déjà ni à refaire dans un contexte scolaire formel des apprentissages qu'elle a déjà réalisés dans d'autres lieux, selon d'autres modalités. Ce qui importe dans la RAC, c'est ce qu'une personne a appris et non les lieux, circonstances ou méthodes d'apprentissages.

Au CSE, des activités d'évaluation sont maintenant en place, pour une évaluation rigoureuse et fiable des apprentissages extrascolaires ou expérientiels. C'est ainsi que plusieurs adultes, ayant comme projet un retour aux études, ont pu obtenir des crédits collégiaux sur la base de leurs expériences de travail et de leurs formations suivies en entreprise et ce, avant même de se présenter en classe ! En quinze ans, c'est plus de 3500 habiletés spécifiques évaluées et reconnues pour ces adultes; plus de 225 attestations collégiales émises en entreprise en gestion appliquée de la production manufacturière. Pour les employeurs, sur cette même période, la RAC représente plus de 20 000 heures de formation économisées pour leurs employés qui souhaitent se perfectionnés.

Comment procéder ?

Une personne désirant entreprendre un processus de RAC doit monter un portfolio en vue d'identifier les acquis et les écarts pour chacune des compétences ciblées. Le portfolio décrit l'ensemble des formations académiques, des expériences de travail, des formations suivies en entreprise, des activités para professionnelles ou sociales qui sont pertinentes pour démontrer les apprentissages réalisés. Le portfolio est ensuite analysé par un conseiller en RAC. Lorsque le portfolio démontre suffisamment de preuve sur les acquis et les compétences développées, la personne est convoquée en entrevue d'évaluation. À la fin du processus de RAC, la personne peut se voir reconnaître complètement la ou les compétences ciblées et des crédits collégiaux sont émis. Dans le cas contraire, un plan de développement personnalisé est remis à la personne, lui indiquant les formations qu'il lui reste à suivre.

Le Ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport a établi des règles de financement pour les démarches de RAC. Les secteurs d'activités pour lesquels nous pouvons évaluer votre dossier de reconnaissance des acquis et des compétences sont, notamment :

Technique de production manufacturière
Gestion de commerces
Bureautique
Techniques d'éducation à l'enfance
Courtage immobilier résidentiel

Informations complémentaires

Cette liste présente les activités les plus souvent offertes pour nos clients. Cependant, le CSE est en mesure de répondre à plusieurs autres besoins sur demande.